نصائح تغيّر طريقة التفكير في العمل والمستقبل المهني

يقدم الكتاب دليلا جديدا على أن أعلى الناس أداء في مختلف المجالات لا يولدون بمواهبهم هكذا، وإنما يحققون ما هم فيه عن طريق الكثير من المران والمثابرة عبر سنوات طويلة.
كتب جيوف كولفين مؤلف هذا الكتاب واحدة من أشهر المقالات التي نشرت في مجلة "فورتشن" الأمريكية وكانت بعنوان "ماذا تحتاج لتكون عظيما؟". كانت هذه المقالة هي البذرة التي نبت منها هذا الكتاب بأكمله. من المتوقع أن تغير الأفكار الجديدة، إضافة إلى النصائح العملية التي قدمها مؤلف الكتاب، من طريقة تفكير القراء فيما يتعلق بعملهم ومستقبلهم المهني.
يتحدى الكتاب واحدة من أهم المعتقدات التي يؤمن بها كثير من الناس فيما يتعلق بالموهبة، حيث كثيرا ما يعتقد الناس أنهم يولدون بمواهب معينة، وأنه من الصعب عليهم تحقيق إنجاز ما دون أن تكون لديهم الموهبة الفطرية التي تؤهلهم لتحقيقه.
ساد هذا الاعتقاد لفترة طويلة، وكان من نتائجه السلبية أن من يعتقد أنه لا يملك موهبة ما لا يحاول أن يعمل على تطوير مهاراته الخاصة بها ظنا منه أنه مهما حاول فلن ينجح.
يقدم الكتاب دليلا جديدا على أن أعلى الناس أداء في مختلف المجالات لا يولدون بمواهبهم هكذا، وإنما يحققون ما هم فيه عن طريق الكثير من المران والمثابرة عبر سنوات طويلة.
ولا نتحدث هنا عن الكثير من العمل الشاق، وإنما نقصد نوعا معينا من العمل، فمفتاح السر هو كيفية التمرن وكيفية تحليل النتائج التي يحصل عليها المرء مما يحرزه من تقدم وتعلمه من أخطائه وهو ما يمكنه في النهاية من تحقيق الأداء العظيم.
يتوسع الكتاب في فكرة المقالة مقدما كثيرا من المعلومات العلمية والأمثلة من واقع الحياة. يؤكد أن مهارات إدارة الأعمال مثل: التفاوض على الصفقات، وتقييم البيانات المالية وغيرها، تنطبق عليها قوانين المران والمثابرة. ومن ثم يمكن لأي منا أن يحسن من موهبته عن طريق بذل المجهود المناسب، وحتى أصعب القرارات والأفعال يمكن أن تتحسن بانتظام.
الواقع أن الأمر يتطلب بذل كثير من الجهد لتحسين الأداء، وهنا نجد السؤال يطرح نفسه: ما العوامل التي تجعلنا نبذل هذا الجهد. تعتمد الإجابة على إجابة سؤالين أساسيين هما: ما الذي يريده المرء حقا؟ وما الذي يؤمن به حقا؟
ترجع أهمية ما نريده إلى أن المران ليس بالأمر السهل بل هو استثمار ضخم، لذلك من المهم أن يسأل الإنسان نفسه عن هذا الشيء الذي يريده بشدة لدرجة أن يلزم نفسه بالعمل الجاد متخليا عن كثير من الراحة والمباهج والاهتمامات ليحصل عليه.
أما السؤال الثاني فتنبع أهميته من أن معتقدات المرء هي التي تحدد له مجال تحركاته، فلا يسلم كل من يحقق أداء عظيما من بعض الصعوبات التي تعترض طريقه، وكلما آمن الإنسان بإمكانية نجاحه كان قادرا على تحقيق هذا النجاح.

TITLE: TALENT IS OVERRATED: WHAT REALLY SEPARATES WORLD-CLASS PERFORMERS FROM EVERYBODY ELSE
AUTHOR: GEOFF COLVIN
PUBLISHER: PORTFOLIO HARDCOVER
ISBN-10: 1591842247
OCTOBER 2008
PAGES: 422