"العاصمة النموذجي" يدرب منسوبيه

بدأت إدارة التطوير التربوي في معهد العاصمة النموذجي تقديم عدداً من الدورات التربوية تشتمل على: دورة الوكيل المتميز، استخدام الكمبيوتر في التعليم والتعليم التعاوني، الميثاق المدرسي، تعليم التفكير والحوار الفاعل والتعليم الذاتي.
وتهدف هذه البرامج إلى الرقي بمستوى أداء العاملين من معلمين وإداريين ومشرفين والرفع من كفاءتهم وتعزيز خبراتهم وزيادة قدراتهم الإبداعية وكذلك تدريبهم على التفكير المبدع وأساليب التعليم التعاوني المستمر من خلال تمكينهم من مهارات التعليم الذاتي.
وأوضح الدكتور إبراهيم القريشي، مدير عام المعهد، أن هذه البرامج تأتي ضمن خطة تطوير المعهد التي تبناها مجلس إدارة جمعية الخريجين في المعهد برئاسة الأمير أحمد بن عبد العزيز، نائب وزير الداخلية، وتحظى بدعم ومساندة وزير التربية والتعليم ونائبه ومسؤولي الوزارة. يذكر أن التطوير التربوي سبق أن قدم أكثر من أربعة برامج أثناء عودة المعلمين هذا العام استفاد منها ما يزيد على 200 معلم.